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规范的个体户员工雇佣合同书模板

发布时间: 2020-09-29 11:33:24 来源: 积分入户 阅读数: 未收录

导语 : 规范的个体户员工雇佣合同书模板个体户员工雇佣合同 一、合同期限 甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作。合同 期限为一年,自年月日至年月日。 二、乙方工作内容 三、

规范的个体户员工雇佣合同书模板个体户员工雇佣合同 一、合同期限 甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作。合同 期限为一年,自年月日至年月日。 二、乙方工作内容 三、甲方的权利与义务 (一)负责乙方的日常人事管理; (二)负责支付乙方工资,每日元。 (三)其它; 四、乙方的权利与义务 (一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职 责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任 (二)享受合同规定的工资待遇;(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定; (四)其他 五、聘用合同的变更、解除、终止 (一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提 前30 天以书面形式通知: 1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格; 2.甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整 岗位达不成协议的; 3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有 关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的; 4.订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商 不能就变更合同达成协议的。 (二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同: 1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位 经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造 成极坏影响的; 2.连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超 过三十天的; 3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影 响工作秩序和社会秩序的; 4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的; 5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严 重经济损失的; 6.伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段 欺骗甲方的; 7.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的; 8.其它违反国家、学校、甲方规定的。 (三)乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同: 1.患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的; 2.因工负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧 失工作能力的; 3.实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内 4.符合国家规定其它条件的。对上述人员,可根据业务发展需要调整适当的岗位,待 遇随岗而定。 网友应用文写作帮手 (四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30 天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之 日计算。 (五)有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除 合同: 1.甲方未按规定支付劳动报酬的; 2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。 (六)有下列情况之一,本合同自行终止: 1.合同期限届满; 2.合同期内乙方死亡; 3.乙方按国家规定应征入伍的; 4.法律、法规规定的其它情况。 六、违反合同的责任和争议解决 合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解 除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同 甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的, 可以向有关仲裁机构申诉。 七、其他 本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双 方各执一份。 甲方(盖章)乙方(签名) 年月日 年月日 规范的个体户员工雇佣合同书模板

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