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2017—2018年全国各地抢人大战落户政策汇总一览

发布时间: 2020-09-29 10:53:06 来源: 积分入户 阅读数: 未收录

导语 : 许多人认为,所谓的人才引进就是为了卖房去库存,拉动房地产经济。实际上房价只是很小的一个因素,从目前招引人才的城市来看,主要是天津、武汉、南京、长沙、东莞、成都、郑

许多人认为,所谓的人才引进就是为了卖房去库存,拉动房地产经济。实际上房价只是很小的一个因素,从目前招引人才的城市来看,主要是天津、武汉、南京、长沙、东莞、成都、郑州、西安、太原等二线城市。为了招才引智全国20余个城市相继推出了相关的引才“新政”,2018年5月16日天津发布了“海河英才”计划,其中规定:本科生只要不超过40岁、硕士研究生不超过45周岁,不用缴纳社保、不用居住证,就可以直接在天津落户,博士研究生落户则不受年龄限制。天津此举一出,迅速引起轰动,不仅天津市落户人才数量暴增,还引爆了整个网络。各城各有招

对城市而言,没有人才就没有未来。现阶段,一线城市对于海外人才的吸引力依然最强,北京和上海是“海归”落户首选。其中北京和上海遥遥领先,而深圳和广州位列第三、四位,广深之间差距不大。

“这与地方政策对海归人才的倾斜有直接关系。”周志锋表示,北京、上海地方政策很重视对海外人才的吸引——北京是全国落户最难的城市,但满足落户条件的归国留学生申请北京户口却不受到逐年递减的落户指标的限制,成为了很多非京籍“海归”进入北京的原因;上海也设立了“浦江人才计划”,资助留学归国人才工作和创业。

而人才指数上表现靠后的几个城市已意识到人才对城市的重要性,纷纷制定相关政策来吸引经验丰富的专业人士、创业者、学者和毕业生。例如武汉市推出“百万大学生留汉”计划,成都推出“蓉漂计划”,重庆则提出“黄金10条”来招才。

“随着劳动力成本持续上升,很多城市开始产业结构转型升级,规划中多以信息技术、娱乐、高科技等产业为主,这对个人的综合素质要求变高。” 周志锋认为,教育资源影响了城市的人才聚合力,人才数量及素质又决定了城市未来发展的长期能动力,因此把教育和人才作为城市能级的评判要素是此次报告的一大看点。

“抢人大战”折射哪些新动向?

目前,“抢人大战”参与度最高的武汉、西安、成都、郑州、长沙、南京等城市,多数是正在崛起的“新一线城市”,大部分都处于扩张与产业转型期。

多位受访专家表示,“抢人大战”折射出中国经济发展动力与区域经济版图变化的新动向。

留年轻人、留住受到良好教育的人才,就保证了城市的未来——这是不少城市管理者的共识。记者采访发现,目前,武汉、郑州、西安、成都等城市,都在不遗余力发展信息产业、生物医药、智能制造等产业,推动当地产业结构调整转型,而其人力资源的基础就是大学生。

“为什么独角兽企业都聚集在深圳、上海、北京等一线城市?因为那里聚集了大量高素质、善创新的大学生。”武汉市招才局一位负责人表示,随着中国经济步入新常态,大学生群体毫无疑问将成为创新经济的主体。在武汉发展活力最强的光谷,近年来每年以大学生为主的新增参保人口就超过10万人,他们是光谷光纤信息、生物医药产业蓬勃发展的重要基础。“如果说过去经济增长驱动因素主要靠投资与外贸,那么,现在和未来都要靠人才与创新。”

南开大学经济学院副教授薄文广说,过去,“抢人大战”主要是春节后各地高薪“抢工人”,尤其是有技能的熟练工,他们是为大量的基础设施建设与加工厂流水线生产服务。现在,“抢人”演变为各地争抢以大学生为代表的智力资源。并不构成投资或采购等决策建议。

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